HSE-PL-006 Política Desconexión Laboral

Alcance

Atendiendo lo estipulado en la Ley 2191 de 2022, la compañía procede a establecer los lineamientos de aplicación de la desconexión laboral, la cual no se aplicará para los trabajadores de dirección, manejo y confianza, de disponibilidad permanente o en aquellas situaciones que, por temas de fuerza mayor, caso fortuito, emergencias o urgencia de operación, sea necesario la asistencia o comunicación del trabajador por fuera de la jornada laboral. HSE-PL-006 Politica Desconexión Laboral.docx (4)